论坛2013.6月份管理团队人事调整

wjhstu-VxG

蓝核 发表于 2013-6-14 00:46
我会拼尽全力做好的！

多谢~欢迎常去FS区玩~

拼尽全力哦 亲~

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伟大的Presto！- 向励志的蓝核同志学习！                        

wjhstu-VxG 发表于 2013-6-14 11:09
拼尽全力哦 亲~

处处见J情

wjhstu-VxG

a9878803 发表于 2013-6-14 11:32
处处见J情

傻猫

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伟大的Presto！- 向励志的蓝核同志学习！                        

wjhstu-VxG 发表于 2013-6-14 11:34
傻猫

萌呆了

wyj915752168

忘却那一抹 发表于 2013-6-14 10:18
答疑区少了夏娜，感觉少了很多活力！

其他版主不是不好，只是没有夏娜那么活跃，不明白夏娜这么负 ...

或许，有些事情的发生是一种必然，夏娜有她需要完成的事，所以。。。
当然，这个不通过也仅仅是一种现象，其实大家也明白，夏娜特立独行的风格并不适合做好管理，但是她留下的东西还是会继续存在
我觉得自己比她做的事情少多了，所以也很可能通不过吧

留得残荷听雨声

wyj915752168 发表于 2013-6-14 21:26
或许，有些事情的发生是一种必然，夏娜有她需要完成的事，所以。。。
当然，这个不通过也仅仅是一种现象 ...

别这么想。。。。

淼淼于心

不大爷怎么了

忘却那一抹

wyj915752168 发表于 2013-6-14 21:26
或许，有些事情的发生是一种必然，夏娜有她需要完成的事，所以。。。
当然，这个不通过也仅仅是一种现象 ...

有人来，肯定有人走，天下无不散之筵席

夏娜的风格和处事方式，也许会让答疑区带来一次改革，会让答疑区更加规范、更加有章法，能更好管理。但改革的代价是流失一定的人气，或者其他负面的东西。管理的手段不能一直都是柔和的，有时铁血的手段反而能带来更多的活力。这需要一定的魄力和冒险精神。当然，这只是我的观念。

（额，我并不是说夏娜很伟大，是革命的“领导者”，我的意思是如果夏娜长期驻守，也许会带来一些变动，这些变动也许会引起连锁反应，引发一次大的改变，可以说是导火线。夏娜在职时，有几次大动作。虽然还是很幼稚的、很初步的，虽然有很多人感觉不习惯，感到约束，感到没有自由等等，但是，效果，我敢说还是有的。起码，影响到我，也影响到你了。你也认为她留下的东西还可以继续存在。）

任何人的用人理念和思想都不一样，谁也无法判断对或者错。也许管理层认为不需要大的变动，也许认为夏娜要改变的东西弊大于利，也许其他的原因，认为夏娜不适合等等。对于夏娜没有通过，我也只是表示有些可惜而已。

另外，基于我朝国情，做少错少，无过便是有功。做的少，并不说明什么，只要做好本职工作就够了，所以你还是有很大机会的。或许，管理层喜欢你这个风格的呢？

如果你也不过，那答疑区斑竹只有饭店老板了

怎么感觉是写给SWH看的呢？其实只是看到夏娜离开了，心里一点点感慨，实际上废话多多，不必理会！

功夫熊猫

恋爱的夏娜 发表于 2013-6-11 19:26
非常，遗憾，呢。

你的实习版主呢？

白砂糖。

小屁孩走了